Carrière chez Timbatec

Tu veux Tu veux grimper les échelons et diriger de plus en plus de collaborateurs ? Ou gérer des projets de plus en plus importants maîtriser des projets plus complexes ? Te spécialiser dans un domaine te spécialiser dans un domaine où tu deviendras indispensable ? Chez Timbatec, tu peux différentes voies s'ouvrent à toi pour ta carrière. Nous attendons avec impatience ta candidature.

Dans de nombreuses entreprises, seules les personnes dotées de Les personnes qui ont des qualités de direction et une volonté farouche de se hisser au sommet. de se hisser au sommet. C'est également le cas chez nous. Mais d'autres types de carrières sont également encouragés. Les autres carrières sont prévues chez nous et sont sciemment encouragées. Ainsi, il existe Nous encourageons non seulement les carrières de direction, mais aussi les carrières spécialisées et les carrières de projet. Nous voulons encourager de manière ciblée les potentiels de nos collaborateurs.

Carrière de cadre
Il y a des personnalités qui ont des qualités de leader quasiment innées. sont nées avec. Elles ont la capacité de diriger et de motiver les gens. et assument volontiers la responsabilité du développement d'un nouveau site. Ils sont prêts à assumer la responsabilité d'un département ou d'une nouvelle filiale de Timbatec.

Carrière spécialisée
La carrière spécialisée s'adresse aux spécialistes qui sont des cracks absolus. dans leur domaine - dans le cas de Timbatec, par exemple, en matière de protection contre les incendies ou de la physique du bâtiment. Grâce à des formations continues et à des connaissances approfondies, ils ont acquis une grande expérience dans leur domaine. une vaste expérience pratique, ils ont acquis de telles connaissances, Ils ont acquis une grande expérience dans le domaine de la technique de construction, à tel point qu'on leur demande souvent conseil en interne et en externe.

Carrière dans les projets
Réfléchir à des projets, les planifier et les mener à bien jusqu'au bout, voilà les atouts d'un gestionnaire de projet. sont les points forts d'un chef de projet. Ils sont en outre capables de travailler en réseau et d'appréhender rapidement des projets complexes. de penser de manière interdisciplinaire et d'appréhender rapidement des tâches complexes.

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